申请劳动仲裁提交什么材料

2024-11-16

在提出劳动仲裁申请时，通常需提交如下必要资料：首先是详细阐述权利主张以及事实与理由的《劳动仲裁申请书》；其次则包括有效身份证明文件，例如个人身份证复印件；第三项为被申请人的企业注册信息；第四部分则是能够直接证明劳动关系真实存在的相关证据，例如劳动合同、工资单据、工作证件等；最后一部分则是能够支撑您所提出仲裁请求的相关证据，例如加班时间的证明、未按时支付工资的证据等等。
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要是你想申请劳动仲裁的话，通常得准备下面这些东西：首先是劳动仲裁申请书，这个要写清楚你想要什么，事情的来龙去脉等等；然后就是你自己的身份证明比如说复印好的身份证；再来是被申请人（也就是公司）的工商登记资料；还有那些能证明你们之间劳动关系存在的证据，像劳动合同、工资单、工作证之类的；最后就是支持你仲裁请求的其他相关证据了，比如有没有加班工资有没有发够之类的。
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解析：
要想申请劳动仲裁的话，你得准备以下这些资料：首先是劳动仲裁申请书把你想要说的事情事情的来龙去脉等等全都详细地写上去就行了；接着就是你自己的身份证明文件比如说身份证复印件什么的；接下来就该轮到被申请人那边了，他们的工商登记信息也是非常重要的；然后就是能够证明你们之间有过劳动关系的证据像劳动合同、工资单、工作证之类的都可以；最后就是那些能帮你赢得仲裁的证据比如说加班的证据、工资没发够的证据啥的。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。

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